coaching academy
LEADING BY COACHING
Dedicato ai Manager che vogliono sviluppare una leadership COACHING ORIENTED
WEPLUS NETWORK
LEADING BY COACHING
È un percorso di sviluppo della leadership basato sulla consapevolezza del proprio impatto nelle relazioni e sulla amplificazione della propria efficacia come guida della crescita e dello sviluppo personale e organizzativo.
Dedicato ai Manager che vogliono sviluppare una leadership COACHING ORIENTED, si attua attraverso un processo dinamico di apprendimento cooperativo in formula “laboratorio”, per aumentare l’ efficacia nella gestione delle relazioni interpersonali ed innovare il proprio stile di gestione dei collaboratori.
DI CHE COSA TRATTA
IL LEADING BY COACHING
E’ un programma altamente interattivo che sollecita i partecipanti a riflettere sul proprio stile di leadership e sulle sfide relazionali che si rilevano nella interazione con i molteplici stakeholder attivi nella azione del proprio ruolo all’ interno dell’ organizzazione.
FOCUS
Il focus di apprendimento del percorso è costituito dalla relazione generativa che viene proposta come leva fondamentale per l’ efficacia nelle azioni di supporto allo sviluppo dei propri collaboratori ma anche per la costruzione di un dialogo a 360° con i propri interlocutori .Per abilitare a intuizioni e innovazione nella ricerca delle soluzioni operative complesse e garantire inclusione delle diversità di approccio e di contributo in un team.
FORMULA
La formula del laboratorio consente una attività costante, un forte lavoro personale, lo sviluppo di un know how collettivo attraverso lo scambio di esperienze ed approcci di tutto il gruppo, alternando momenti di approfondimento delle competenze, del processo di gestione delle persone, delle tecniche e degli strumenti efficaci nella guida di gruppi di lavoro.
PARTECIPANTI
I partecipanti sono guidati nella sperimentazione di colloqui di feedback e di sviluppo basati sull’ utilizzo del metodo GROW per le conversazioni generative e sostenuti nella riflessione sulla propria efficacia in termini di impatto e di supporto verso i propri collaboratori nel raggiungimento di obiettivi di crescita.
SOLUZIONI
Il multilayer approach, tipico delle soluzioni di Weplusnetwork si realizza anche in questa proposta di intervento ad alto impatto che prevede l’ alternanza di momenti di gruppo e momenti di riflessione individuale guidata in sessioni di mentoring a cui si aggiungono momenti di peer coaching in triadi per promuovere un confronto nutriente tra stili ed approcci differenti dei partecipanti per lo scambio di buone pratiche e di soluzioni efficaci.
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